Ontdek jouw challenge

Ontdek jouw challenge

Leef je Merk

Leef je Merk is sinds 2006  de naam van het organisatie adviesbureau van Rob Westerik.
Leef je merk heeft dimensies: ‘Merk’ gaat over het bedrijf dat ergens voor staat en gaat en een unieke identiteit heeft. ‘Leef’ gaat over gedrag en commitment van mensen, energie om doelen te halen en laten merken wie je bent. lees meer

Dit ben ik

Ik werk als facilitator voor (management)teamsessies, sparringpartner voor business leaders en katalysator voor gezonde groei. Ik help bedrijven om (hogere) doelen sneller te bereiken
Ik geloof dat niets zo verbindt als een gemeenschappelijk doel en dat de juiste mensen (op de juiste plek), teamwerk, betekenis (purpose), focus, energie en eigenaarschap de sleutels zijn tot succes. Lees meer 

Ik werk als facilitator voor (management) teamsessies, sparringpartner voor business leaders en katalysator voor gezonde groei. Ik help bedrijven om (hogere) doelen sneller te bereiken

Ik geloof dat niets zo verbindt als een gemeenschappelijk doel en dat de juiste mensen (op de juiste plek), teamwerk, betekenis (purpose), focus, energie en eigenaarschap de sleutels zijn tot succes. Lees meer 

Waar ik mee help

Purpose, missie, visie

Ik faciliteer dat MT’s een team worden met een gedeelde visie en een hoger doel

Purpose, missie, visie

Ik faciliteer dat MT’s een team worden met een gedeelde visie en een hoger doel

Purpose, missie, visie

Ik faciliteer dat MT’s een team worden met een gedeelde visie en een hoger doel

Focus herstellen

Dat iedereen het eens is over wat er (eerst) moet gebeuren en wie dat gaat doen

Focus herstellen

Dat iedereen het eens is over wat er (eerst) moet gebeuren en wie dat gaat doen

Focus herstellen

Dat iedereen het eens is over wat er (eerst) moet gebeuren en wie dat gaat doen

Aantrekkelijke positionering

Dat het heel duidelijk wordt wat de merkessentie en USP’s zijn en de magneetkracht op talent en klanten vergroot wordt

Aantrekkelijke positionering

Dat het heel duidelijk wordt wat de merkessentie en USP’s zijn en de magneetkracht op talent en klanten vergroot wordt

Aantrekkelijke positionering

Dat het heel duidelijk wordt wat de merkessentie en USP’s zijn en de magneetkracht op talent en klanten vergroot wordt

Mensen op lijnen

Dat mensen verbonden worden aan doelen  en doen waar ze van nature goed in zijn

Mensen op lijnen

Dat mensen verbonden worden aan doelen  en doen waar ze van nature goed in zijn

Focus herstellen

Dat iedereen het eens is over wat er (eerst) moet gebeuren en wie dat gaat doen

Groei versnellen

Mensen bij de les houden, Projecten versnellen, sales verbeteren, talent ontplooien en sneller bij het doel komen

Groei versnellen

Mensen bij de les houden, Projecten versnellen, sales verbeteren, talent ontplooien en sneller bij het doel komen

Allemaal hetzelfde doel!

Als het gedeelde doel er echt is gaat alles vliegen. Wij destilleren dit doel en verbinden dit aan strategie (kiezen), cultuur (doen) en mensen (willen). Ons hele verhaal gaat in essentie over; "Hoe kom ik samen met veel zin en energie van A naar Beter"?
Niet alleen meer winst maar vooral meer-waarde creeren voor alle stakeholders. want dit cruciaal voor lange termijn succes. Motiveren van personeel, aantrekken van talent en het bouwen je merk kan niet zonder hoger doel, echte waarde(n) en oprechte identiteit.

Samen met de busienss-leaders identificeren we het transitiepad (van A naar B) en committeren we ons aan het deel en kompas dat helpt hier te komen. Het maakt duidleijk wie je wilt zijn, wat je samen wilt bereiken en natuurlijk wat hier voor nodig is in gedrag en mindset.

Case: Qwintess, een waardevol financieel advies bureau

Who's on the bus?

Met elkaar een een doel nastreven maakt veel energie los. Maar hoe maak je de juiste opstelling? En hoe gebruik je talent het beste?
Wil je dat het gedeelde doel scherp is, de onderlinge band wordt en iedereen zijn 'kwaliteiten personal challenge' scherp heeft, doe dan een Leef je Merk teamworkshop.

Nu met gratis talentprofielen en teamscan

Begin bij het begin!

Wil je weten hoe goed je bent en hoeveel van je potentieel je nu met z'n allen benut? Test (gratis) je eigen organisatie en ontdek jullie verbeterpunten. Een goede diagnose en gedeeld beeld van de situatie (A) is immers de start van ieder degelijk verbetertraject.

No 1 op jouw speelveld

Een unieke positie in de markt en een magneet zijn voor talent en klanten, dat is wat je wilt en nodig hebt om succesvol te zijn.
Dring door tot de kern van je merk, zet jouw waardepropositie op scherp, wordt in 1 ding de allerbeste en vertel het verhaal! Doe een 'brand-key' exercitie, ontdek je -STE en geef je verkopers, personeel en communicatiespecialisten een verhaal dat hout snijdt.

Case Ambassade Hotel, het beste hotel van Amsterdam

Spar met Rob!

It's lonely at the top. Juist hier is de noodzaak en behoefte aan een sparring.
Neem even afstand, verfris je geest en spar met Rob over leiderschap, focus, verbeterkansen, right men for the job een gezonde bedrijfscultuur en hoe dit te realiseren

Verfris je ideeën en maak een vrijblijvende afspraak met Rob

Rob als groeiversneller

Organisatie worden vaak gestuurd door de waan van de dag en blijven vaak lang doen wat ze deden. Een externe brengt nieuwe energie en nieuwe ideeën. Niet full-time, wel op project- of soms op interimbasis, Ik ben dan een verlengstuk van uw MT en aanjager van groei en verbetering.

Voor Christeyns,, heb ik legio verbeter-projecten gedraaid zoals aansturing van een business unit (sales manager AI), portfolio-harmonisatie, logistieke optimalisatie en uitbesteding, waardengestuurd competentie management, optimalisatie customer service, customer portal en online klantcontact/digital marketing.

christeyns.com

Strategie op een A4

Over strategie kun je lang en breed praten maar het belangrijkste is dat het ook gebeurt. Dat begint bij snappen wat de bedoeling, weten wat je (niet) moet doen en duidelijk maken wie waar verantwoordelijk voor is. Wij zetten samen met uw MT het hele plan op 1 A4, prioriteren de acties en maken duidelijk wie waar verantwoordelijk voor is.

Case Jobe

Inspireer jouw team!

Het allerleukste vind ik het om mensen, teams en zalen te inspireren en het 'licht bij jullie harder te aten branden' . Dit doe ik in workshops en in lezingen. Hierbij wordt altijd duidelijk waarom we het eigenlijk allemaal doen, welke waarde en betekenis je samen kunt hebben, wat de rol is van mensen en hun voorkeuren op cultuur en hoe je gezonde groei kunt versnellen?

Contact Rob voor lezing of workshop

Lees het boek!

In het boek "Hoe word ik een gaaf bedrijf?' gepubliceerd in juli 2018, onthult Rob de ingrediënten die bedrijven gaaf maken en die de balans tussen profit en purpose herstellen. Het boek staat boordevol praktische voorbeelden en tips over hoe je purpose kunt gebruiken, mensen kunt motiveren en kernwaarden kunt implementeren.


"Rob schrijft klare taal die lekker leesbaar is: dit is inspiratie voor iedereen die een gaaf bedrijf wil hebben!”

‍




Tijn van Elderen, CEO Brabantia,
Ondernemer van het jaar 2017.

Er zijn nog een paar fysieke exemplaren beschikbaar. Stuur je naam en adres naar rob@leefjemerk.nl en ontvang het boek gratis in je brievenbus.

Leef je Merk  |  Rob Westerik
Van Duvenvoordestraat 76
2361 JV Warmond
Tel +31 6 290 870 45
E-mail rob@leefjemerk.nl

Leef je Merk  |  Rob Westerik
Van Duvenvoordestraat 76
2361 JV Warmond
Tel +31 6 290 870 45
E-mail rob@leefjemerk.nl

Leef je Merk  |  Rob Westerik
Van Duvenvoordestraat 76
2361 JV Warmond
Tel +31 6 290 870 45
E-mail rob@leefjemerk.nl